[新聞] 不再是鐵飯碗 公務員寫勸退文分析引共鳴
不再是鐵飯碗！公務員寫勸退文3分析引共鳴
12:40 2024/11/13
中時新聞網 黃朝郁
不少公務員對工作不滿，苦勸新人不要隨意挑戰加入。（示意圖：shutterstock/達志）
公務員早期被稱為鐵飯碗，但隨著物價越來越高，公務員薪水遠遠跟不上，相關工作已不
再吸引人，近日還有公務員撰寫勸退文，詳述待遇、工作內容及考核等問題，搖頭嘆「如
果你是優秀人才，千萬不要進來浪費時間跟生命，賺不到錢就算了，還整天只能做功德」
，結果引起不少公務員的共鳴，還有女公務員透露才剛被層層施壓，目前正在考慮離職中
。
一名自稱是公務員的男網友近日在Dcard列出3點分析，苦勸其他人不要考公職，他表示，
在這個實領4萬元都不算高薪的時代，初等公務員實領僅3萬元出頭，且薪水爬得慢、漲幅
小，年終獎金也是永遠固定的1.5個月，「外面經濟好，大家共享經濟果實的時候就你在
窮，但當經濟不好的時候，你第一個成為箭靶被攻擊」。
原PO說，工作內容部分，做一陣子就會發現專業完全不被重視，長官需要民代提攜、民代
需要民眾選票，民眾態度再怎麼不好，第一線人員也要保持禮貌，並盡可能滿足民代要求
，「最後只要不會被關，能多灰色就給他灰色下去」。
至於考核方面，原PO指出，現在明明已經是電子化時代，但為了考核卻還是要留一堆紙本
資料，且對於公家機關來說，能夠量化的東西才是最容易打分數的，因此大家最後只會卯
起來追求數字漂亮。
原PO感嘆，在公家機關上班，唯一的優點是穩定，但如今不論是待遇還是退休福利都完全
不吸引人，工作也只會越來越難做，苦勸有能力又能找到好工作的人千萬不要參加考試，
「這裡不值得你這樣待」。
不少公務員看完後也說，「明明一直在推無紙化，結果委員搞出一堆要印出來簽名的報表
，查核卷宗一年比一年多」、「9年公務員路過，已換過3個機關，只能說這篇很值得參考
」、「剛剛才遇到民眾打給立委，然後就一路從秘書長、處長、科長『關心』下來，正在
考慮離職，嘻嘻」。
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20241113002622-260405
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